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Modalidade: Presencial
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Início: 14/09/2026
Data limite de inscrição: 13/09/2026
Carga Horária: 16 horas/aula
(Duração: 1 semana)
Frequência: Semanal
Segunda a quinta das 19h às 22h30
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As relações de liderança estão entre as mais relevantes no ambiente corporativo. Elas envolvem processos e mecanismos específicos relacionados à motivação, ao engajamento, à lealdade e à empatia. O curso Neuroliderança oferece a cada estudante a oportunidade de relacionar elementos da Neurociência às práticas típicas do exercício da liderança. Também permite reunir elementos com vistas a estabelecer relações humanas.

Competências a serem desenvolvidas ao longo do curso:
  • esboçar as limitações dos modelos tradicionais de liderança e a contribuição da Neurociência na superação desses limites;
  • relacionar elementos da Neurociência às práticas típicas do exercício da liderança;
  • interpretar a Neuroliderança para o estudo útil para o aprimoramento das relações humanas nas organizações, com foco em alta performance e qualidade de vida;
  • relacionar, à luz da Neurociência, comportamento e liderança com o objetivo de facilitar os objetivos estratégicos das empresas;
  • propor relações humanas ao mesmo tempo mais saudáveis do ponto de vista mental e mais eficazes do ponto de vista corporativo;
  • avaliar o significado dos tipos mais importantes de liderança a partir da contribuição da Neurociência buscando a adequação de comportamentos a diferentes estruturas, culturas e climas organizacionais;
  • validar as principais características e virtudes da liderança orientada pela Neurociência a fim de aplicá-las.
Coordenador Acadêmico:

Programa

Neuroliderança

Neuroliderança

Módulo 1 – Fundamentos
  • Contribuições da Neurociência para o estudo da liderança
  • Definição de Neuroliderança como campo de estudo das relações sociais corporativas
Módulo 2 – Desafios para líderes e liderados
  • Obstáculos e desafios comuns à execução de estratégias de liderança e relacionamento e a sua associação com a Neurociência
  • Processos mentais de líderes e liderados
Módulo 3 – Comportamento
  • Aspectos comportamentais da Neuroliderança: motivação, engajamento, influência, colaboração, delegação e empatia
  • Neurônios-espelho e o seu impacto na liderança
Módulo 4 – Estratégia e tipologia
  • Estratégia sob a ótica da Neurociência
  • Tipologia de liderança baseada na Neurociência
  • Líder-alfa e equilíbrio triuno
  • Ciclo circadiano e influência na performance

Investimento

Para obter informações sobre o valor de investimento e formas de parcelamento, consulte diretamente a nossa unidade.

Público-alvo

O curso Neuroliderança é recomendado para:
  • profissionais envolvidos com a gestão de pessoas e carreiras, gerentes/diretores de RH, profissionais das áreas de recrutamento e seleção, líderes de empresas/setores/times focados em atingir alto desempenho;
  • profissionais interessados ou envolvidos em gestão de carreiras ou talentos (coachs, consultores internos, facilitadores encarregados de programas de treinamento/capacitação)

Certificado

Badge FGV
Seu certificado deixa a gaveta para ganhar o mundo

Ao ser aprovado no curso Curta e Média Presencial você receberá seu certificado em formato digital, que permite comprovar a conclusão do curso. Além disso, você receberá um Badge Digital (medalha) possibilitando o compartilhamento da sua conquista nas redes sociais, de forma ágil e fácil. O Certificado Digital e o Badge FGV são disponibilizados por meio da tecnologia blockchain, o que assegura a sua autenticidade.

O prazo para recebimento do Certificado e do Badge é de até 30 dias úteis após o encerramento do curso.

Processo seletivo

com processo seletivo: análise curricular + palestra

processo seletivo com análise curricular e palestra

  • O processo seletivo é composto pela análise curricular do candidato e palestra obrigatória;
  • A etapa “análise curricular” pode levar até sete dias úteis e variar de acordo com a demanda e o curso escolhido;
  • As informações submetidas pelo candidato e o resultado do processo seletivo serão mantidas em caráter confidencial e divulgadas somente ao e-mail cadastrado.
  • Cédula de identidade
  • Foto recente 3 x 4 (colorida)
  • Diploma do curso  de graduação*
  • Histórico escolar de graduação

*Graduação superior com carga horária mínima de 1600 h.a. Não serão aceitos para ingresso certificados de cursos superiores sequenciais em formação específica.

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E-mail : 
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